• Formation Remobilisation vers l’emploi et l’autonomie

  • Un nouveau départ avec Hope Formations

  • Reprendre confiance, retrouver sa voie

  • Chez Hope Formations, nous croyons que chaque parcours est unique et que chacun mérite les moyens de se (re)construire un avenir professionnel.
    Notre programme de formation Remobilisation vers l’emploi et l’autonomie s’adresse à toute personne souhaitant retrouver un élan, reprendre confiance et avancer vers un projet professionnel concret et réaliste.

 

  • Remobilisation vers l’emploi et l’autonomie: une approche humaine et progressive

  • Pensée comme un tremplin vers l’emploi, cette formation vous accompagne pas à pas pour lever les freins, redonner du sens à vos démarches, et vous aider à vous projeter avec sérénité dans le monde du travail.
    Nos modules sont conçus pour alterner prise de conscience, acquisition de compétences, échanges en groupe et accompagnement individualisé .

 

Remobilisation vers l'emploi et l'autonomie.Hopeformations

  • Un accompagnement individualisé

  • Notre équipe vous accompagne tout au long de votre parcours avec bienveillance et professionnalisme. Chaque personne est suivie individuellement afin d’adapter les contenus à ses besoins, ses objectifs et son rythme

  • Compétences visées:

  • Nos modules sont conçus pour alterner prise de conscience, acquisition de compétences, échanges en groupe et accompagnement individualisé
  • 🔹 Reprendre confiance
    🔹 Travailler sa communication
    🔹 Découvrir ses compétences
    🔹 Développer son projet
    🔹 Remobiliser les savoirs de base
    🔹 Numérique essentiel
    🔹 Vie sociale et autonomie
    🔹 Ouverture professionnelle
    🔹 Bilan et perspectives
  • Contactez nous pour plus d’informations ou appelez directement le 07 50 05 43 50.

  • Durée de la formation

  • 112 heures

  • Public visé

  • -Adultes en situation d’éloignement de l’emploi
    -Bénéficiaires des minimas sociaux (RSA, ASS…)
    -Jeunes sans qualification
    -Personnes en réorientation ou en recherche de sens

  • Modalité d’évaluation

  • -Positionnement initial et entretien de diagnostic
    -Évaluations formatives tout au long du parcours
    -Évaluation finale des acquis (autoévaluation, livret de
    progression)
    -Élaboration d’un plan d’action individuel